模具廠（chǎng）的老板們，如何釋放員工的能量？

更新（xīn）日期：2017-01-17 09:24:12

模具廠的老板們，如何釋放員（yuán）工的能量？

模具行業（yè）人士，請（qǐng）謹記：

1、對你嚴格要求，一出現（xiàn）問題（tí）就說你，死扣你工作細節的領導，才是（shì）真正幫助你成長的好領導！遇到這樣（yàng）的領導（dǎo）是你最大的幸運，一（yī）定要好好珍惜！

2、可以安心養老（lǎo）的公司不一定真的對你好，而每天都（dōu）給你危機感，讓你在殘酷（kù）的環境中、在生死線的徘徊中成長的公司才是對你好的公司，千方百計讓自己強大起來吧（ba）！

3、安全、安逸的公司，反而是最大的不安全，逐漸從員工到領導乃（nǎi）至整個公司都失去了與外界競爭的能力，溫順的環境裏隻能培養出被（bèi）狼吃掉的羊！

4、人的能力都是逼出來的，不到最緊（jǐn）急的關頭，不到最後一刻，人都會想要逃避，隻有逼（bī）的最狠的時候，才是潛能發（fā）揮最大的時候。聰明的公司會讓員工不斷處於這種被逼（bī）的狀態（tài），公司整體的競爭力才會持續保持。

5、員工成長了，並（bìng）不是搶領導位置，反而是領導（dǎo）給自己安排的壓力，因為領導也在不斷（duàn）學習不斷進步（bù）！大家共同成長不斷進步，才是公司與個人雙贏（yíng）的（de）局麵。窩（wō）裏（lǐ）鬥最（zuì）終隻會全（quán）都被別人吃掉。

6、真正愛下屬的領導，會考核他，要求他，高（gāo）要求，高目標，高標準，逼迫他成長！

7、忍（rěn）受的了下屬一時的抱怨，堅持做對的事情，堅持（chí）下屬因為你而（ér）成長，才是真（zhēn）正的大智慧。

8、培養出擁有正確的人生觀，價值觀，並具備（bèi）了（le）完善的品（pǐn）行的下屬。讓下屬（shǔ）各方麵都逐（zhú）步成（chéng）熟起來，就是領導最偉大的愛！